“五一”假期即将到来今年劳动节放假时间为5月1日（周四）至5日（周一）这些人，可提前发工资月工资支付日在5月1日-5日的小伙伴注意你的工资可以提前发！根据《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周
2025-04-29 10:33:00 0
工伤厂里单独赔多少
2025-01-19 11:08:00
工伤赔偿的具体金额会因工伤等级、工资高低、当地经济情况等而异。赔偿项目主要包括以下几项：
医疗费用和康复费用：
包括治疗工伤所需的诊疗项目、药品目录、住院服务标准等费用。
住院伙食补助费：
按本单位出差伙食津贴的70%计算。
交通食宿费：
到统筹地区以外就医的交通和食宿费用。
辅助器具费用：
安装配置伤残辅助器具所需费用。
生活护理费：
生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。
一次性伤残补助金：
根据伤残等级和本人工资确定，一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，以此类推。
伤残津贴：
按伤残等级支付，五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，长期定期支付。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：
解除合同后领取，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
停工留薪期工资：
工伤治疗、康复期间工资按原待遇发放。
丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金：
因工死亡的，其遗属领取的费用。
具体金额需根据材料详细计算。建议您咨询当地的社会保险行政部门或专业律师，以获取更准确的赔偿金额和程序。
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